一、加强党风廉政建设，为学院健康发展提供有力保证

    2007年是我院深入贯彻落实科学发展观、构建和谐校园，实现升本目标的重要一年。要实现新的突破，完成新的跨越，做好反腐倡廉工作意义重大。总的要求是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，深入贯彻党的十六大精神、十六大以来历次中央全会精神、中央纪委关于反腐倡廉工作的一系列重大部署，认真落实中纪委七次全会和省市纪委全会的各项要求。进一步统一思想，深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，把反腐倡廉工作融入学院政治建设、文化建设和干部队伍建设之中，拓展从源头上防治腐败工作领域，健全防范腐败的体制机制。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，贯彻落实《实施纲要》和省委、市委及教委提出的具体意见，推进惩治和预防腐败体系建设。全面加强领导干部作风建设，以更坚决的态度、更有力的措施、更扎实的工作，深入开展党风廉政建设，为推进学院各项工作提供有力保证。

    目前，学院正处在发展的关键时期，2007年要实现升本目标，必须坚定不移地把加强党的建设放在突出位置，把党风廉政建设做好，切实把党委建设成为坚强的政治核心，把各级党组织建设成为坚强的战斗堡垒，把全体共产党员培养成各行各业的先进分子，英才的事业才能保证健康、快速、持续、稳步协调发展。

    胡锦涛总书记在中纪委第七次会议上提出，在各级领导干部中大力倡导八个方面的良好风气，具有深远的历史意义和现实实践意义。他强调：要勤奋好学、学以致用；要心系群众、服务人民；要真抓实干、务求实效；  要艰苦奋斗、勤俭节约；要顾全大局、令行禁止；要发扬民主、团结共事；秉公用权、廉洁从政；要生活正派、情趣健康。胡锦涛总书记的重要讲话，对加强领导干部作风建设、全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会，对于提高党的执政能力、保持和发展党的先进性，做好新形势下的反腐倡廉工作都有重大指导作用，我们必须深入学习，认真贯彻。 

    二、加强党风廉政建设，要以领导干部为重点

    各级党政领导，各党总支、党支部的主要负责人，是各部门党风廉政建设的第一责任人。必须带头“讲学习、讲政治、讲正气”，要根据新形势、新任务的要求，全面加强思想作风、工作作风、领导作风、生活作风建设，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，着力解决突出问题。必须切实履行党风廉政建设的领导责任，以高度的政治责任感抓好党风廉政建设和反腐败工作，调动广大师生的积极性，在实现学院中心任务的实践中建设优良的党风和校风。要以树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本，以弘扬“英才人的艰苦创业精神”为主题，坚持“为民、务实、清廉”，切实做好领导干部作风建设，努力塑造思想过硬、高素质的英才干部队伍。

    三、加强党风廉政建设，要充分依靠群众

    开展党风廉政建设，必须坚持和完善反腐败领导体制和工作机制，形成反腐败斗争的整体合力。努力构建学院党风廉政建设工作网络，坚持党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的反腐败领导体制和工作机制，是深入开展反腐败斗争的组织保证。各级党组织要以支部为单位，定期组织党员进行党员廉洁从政、从教的教育。充分利用各种形式，组织党员和教师观看党纪教育录像片，经常进行党性、党风、党纪和廉政教育。利用党课等多种形式教育党员带头执行廉洁自律各项规定，严格遵守《党章》和《党员领导干部廉洁从政若干准则》，艰苦奋斗，廉洁奉公，切实做到自省、自警、自重、自律，形成富有朝气的党员队伍形象。要高度重视思想政治建设，认真践行公民基本道德规范和社会主义荣辱观。坚持育人为本，德育为先，突出职业道德教育，促进学生健康成长。要经常对师生员工进行马克思主义政治理论、形势政策、理想纪律、革命传统、法律知识教育、校风学风教育。引导教师队伍自觉用“三个代表”重要思想、科学发展观指导教学工作，把做人做事、教书育人结合起来；要加强对学生的思想引导，帮助他们树立正确地世界观、人生观、价值观，增强他们热爱祖国、热爱集体、热爱社会、热爱学院、热爱家庭的观念，努力使我院师生员工的思想面貌和精神状态有一个大的变化，使学院的风气有一个明显的改变。

    四、加强管理，强化对党员干部的监督

    纪委会同审计处、监察室要认真履行监督职能，从党政两个方面加强对党风廉政建设重点领域的监督检查，认真对待校内外群众的来信来访，教育教职员工树立主人翁意识、弘扬正气、敢于抵制歪风邪气。鼓励大家对存在问题的党员干部，要敢于投诉、勇于揭露。纪委要建立并用好网上投诉信箱和校园意见箱，发现违规违纪问题要深查深究、严肃处理，切实解决好党风廉政建设中群众反映突出的问题。要加强对重点领域、重点问题的防范。特别要加强对招生、采购、基建、招标、学生勤工俭学以及考试等方面的制度建设，按照职责分明、程序科学、管理规范的思路完善各项制度，健全学院各项规章制度和办事程序，建立反腐倡廉制度体系，从源头上预防各类问题的发生。

    五、健全考评制度，完善党风廉政建设责任制

    要建立健全党风廉政建设责任制，完善领导干部经济责任审计制度和年度述职述廉制度。年终领导干部述职除汇报日常职责履行情况外，还应如实汇报廉洁从政情况。纪委建立“领导干部收受礼品礼金登记制度”、“干部诫勉谈话制度”，坚持年终民主评议制度，对评议结果张榜公布。同时，加强对领导干部作风状况的日常考核和了解，并作为奖惩和使用的重要依据。要认真做好年轻干部的培养和选拔工作，新干部上岗前必须参加廉政教育，学习党规政策及干部管理有关知识，经考核合格后方能上岗。

    各级党组织及广大党员要认真学习贯彻胡锦涛同志关于党风廉政建设的一系列重要讲话，大力倡导和践行“八个方面的良好风气”，切实加强领导干部作风建设，在不断总结过去工作的基础上，进一步提高认识、明确目标、加强管理、落实制度、标本兼治、常抓不懈，为构建和谐校园，把我院建设成为中国高职教育名牌院校而努力奋斗。